用30元銅板價就能享用五星級飯店的高級午餐！那你得先成為數字科技的員工。數字科技（5287）甫獲得《HR Asia》「2022亞洲最佳企業雇主獎」，在「企業核心文化」、「員工自我意識」、「團隊溝通協作」三大評鑑指標中皆獲得高於平均值的優異分數，其中因應新冠疫情所衍生的「免費快篩」、「疫苗接種獎勵」、「確診/照顧有薪假」相關福利最受肯定。

此外，數字科技2021年平均調薪6%、調薪人數達99%，並於午餐供應銅板價格的五星級飯店便當。

數字科技副總經理邱建銘表示，數字科技一直將同仁視為最重要的資產，自2020年新冠疫情爆發，不僅提供防疫用品、疫苗獎金等福利措施，將保護同仁健康安全作為首要任務；為降低同仁外出用餐的染疫風險，編列近500萬年度預算規劃每日團膳，同仁僅需花30元即可享用五星級高級午餐，包含喜來登、晶華酒店、山海樓等米其林和五星級飯店便當都在午餐名單中；更將人臉辨識打卡系統升級，在不脫口罩下也能成功進行辨識，多重防疫配套希望安定同仁疫情下的緊張心情，未來也會持續因應環境變化提供最適宜的員工福利，希望能藉此吸引並留住夥伴，更歡迎優秀人才加入。

此外，數字科技不懼疫情，每年將持續擴增7~10%人才，擴大於APP工程師、互動設計師、影音企劃、剪輯人才，將各個產品在移動端經營的優勢持續擴大，並深耕於影音內容的發展，帶動平台品牌接觸消費者的機會，打造台灣食衣住行生活需求平台的絕對領先市佔率，2023年仍看好房市、車市，以及零工/外包經濟的發展，也預計招攬近1成的工程、產品、設計人才加入，提供更智能貼心的服務給消費者。數字科技正持續招募優秀人才，成為佈建事業部的新營運動能。

數字科技旗下「Marry結婚吧」的合作夥伴「典華幸福機構」整合長林廣哲亦表示，「過去疫情期間堅持不裁員，並提供同仁「免疫力增強包」、「確診康復懶人包」以及「同仁免疫力餐」給同仁加油打氣；在2022以及2023年均有擴增招募的計畫，預計釋出超過百名職缺」對未來的婚宴市場，打了一劑強心針，也為Marry結婚吧的未來婚宴市場營收增添助益。

為了提供更多元豐富的福利，「典華幸福機構」整合長林廣哲分享，「在教育訓練部分，典華導入『典華智庫』，透過數百位夥伴紀錄每日工作大小事，形成持續優化/改善的資料庫，滾動式的升級同仁能力；同仁自主拍影片，在全公司的溝通平台傳達企業理念與改善；文字與影像化工作SOP的『學習典範』，讓所有同仁都有榜樣可以學習再精進。」